Nos prestations de recrutement et mobilité internationale
Recrutement hors UE
Procédure visa
Mobilité internationale
Nos 3 prestations
Formaliser le recrutement d’un talent étranger
Nos consultantes accompagnent les entreprises et les futurs salariés dans toutes les démarches administratives et logistiques liées à la mobilité internationale.
Externaliser vos recrutements internationaux
Nous analysons la faisabilité de votre projet et nous rencontrons les candidats en personne dans leur pays d’origine pour vous présenter les meilleurs talents internationaux.
Bénéficier d’un accompagnement pour la procédure « visa »
Vous recherchez un accompagnement pour obtenir votre visa « salarié » car, vous avez trouvé votre future entreprise.
Adarha International
Vous avez déjà repéré votre futur talent à l’étranger ?
Nous assurons la prise en charge complète des démarches administratives nécessaires à l’introduction d’un salarié étranger en France, jusqu’à son intégration effective au sein de votre entreprise.
- • Étude de faisabilité de votre projet
• Recueil et dépôt des éléments de la demande d’autorisation de travail
• Constitution du dossier pour le dépôt du visa salarié
• Suivi des rendez-vous à l’OFII
• Déclarations légales et affiliations obligatoires
• Disponibilité et support 7j/7
Nous facilitons l’installation de vos talents étrangers en France grâce à un accompagnement à la relocation : logement, banque, assurance, permis de conduire, etc. Nous assurons aussi un suivi complet de l’intégration de votre futur salarié.
- • Aide au déménagement
• Organisation du transit
• Médiation auprès des banques, assurances et autres prestataires
• Bilans d’intégration réguliers
Découvrez comment nous pouvons vous accompagner
Adarha International
Vous envisagez de renforcer vos équipes avec des talents venus de l’étranger ?
AdaRHa International met à votre disposition des consultants experts en recrutement et en intégration de talents internationaux. Nous identifions avec précision les compétences et profils correspondant à vos besoins, grâce à une analyse rigoureuse de votre projet et à l’expertise interculturelle de nos spécialistes terrain.
Nous veillons à assurer une parfaite cohérence entre les compétences techniques, les aptitudes comportementales et les affinités culturelles du candidat, afin de garantir une intégration fluide et durable au sein de votre entreprise.
• Accès à un vivier de talents internationaux prêts à immigrer.
• Publication d’annonces sur France Travail et les principales plateformes d’emploi.
• Approche directe des candidats via les réseaux professionnels et les CVthèques.
• Processus de présélection rigoureux : étude de faisabilité de l’immigration, vérification complète des documents et du niveau de français.
• Entretiens d’évaluation technique et comportementale des talents dans leur pays d’origine (recrutement dans les pays du Maghreb et de l’Union européenne).
• Rédaction d’une synthèse détaillée du parcours professionnel et des aspects personnels des candidats.
• Présentation de votre entreprise et de votre environnement aux candidats retenus.
• Validation de leur motivation pour le poste et l’entreprise.
• Organisation des entretiens avec vos équipes et gestion des retours.
• Explication des conditions d’embauche et des aspects salariaux pour garantir leurs pleines compréhensions.
• Gestion complète des démarches administratives (En savoir plus)
• Assistance à la relocation complète : organisation du transit, déménagement, aide à l’installation et affiliations.
• Suivi de l’intégration professionnelle et personnelle du nouveau talent international.
Dès notre premier échange, nous réalisons un diagnostic de faisabilité de votre projet, vous offrant ainsi une vision claire des solutions que nous pouvons mettre en place pour vous.
Adarha International
Vous avez décroché un poste en France et recherchez un accompagnement pour décrocher votre visa « salarié » ?
Faites appel à nos services et bénéficiez d’un accompagnement complet couvrant toutes les démarches administratives essentielles pour vous et votre entreprise. Nous vous assistons également dans l’organisation de votre installation en France et la gestion de toutes les affiliations nécessaires. En intégrant notre communauté d’expatriés, vous accéderez à des conseils précieux avant, pendant et après votre arrivée, jusqu’au renouvellement de votre visa.
Pour l’entreprise
• Étude de votre projet et identification du visa adapté
• Appui RH pour valider la pertinence du candidat
• Constitution du dossier préalable à la demande
• Demande d’autorisation de travail
• Préparation du dossier RH
• Démarches administratives et légales préalables à l’embauche.
• Informations sur la « taxe employeur » et déclarations obligatoires.
Pour le futur salarié
• Constitution et suivi de votre dossier pour le visa salarié.
• Assistance aux rendez-vous avec l’OFII et TLSContact.
• Organisation du transit et de l’arrivée en France.
• Aide à la recherche de logement et remise des clés.
• Assistance pour les démarches d’installation : banque, assurances, permis de conduire, etc.
• Affiliations aux organismes officiels.
• Accompagnement sur les questions du quotidien.
• Suivi à travers le Parcours d’Intégration Républicain.
